Vous êtes en reconversion professionnelle ?
Vous êtes intéressé par les métiers techniques ?
La reconversion professionnelle a de l'avenir chez ENGIE Solutions ! Vous vous interrogez sur un nouveau parcours professionnel ? Vous recherchez un métier qui a du sens ? Parlez-en à vos interlocuteurs de France Travail et aux prescripteurs de l’emploi qui vous accompagnent !
Se reconvertir chez ENGIE Solutions dans les métiers techniques et notamment dans la maintenance énergétique, va vous permettre de changer de carrière et d’explorer de nouveaux horizons.
Vous allez acquérir des compétences très recherchées sur des métiers spécifiques en tension comme la maintenance énergétique, le génie climatique, l’électrotechnique, ou le chauffage. En rejoignant ENGIE Solutions, vous interviendrez sur des installations à forte technicité et participerez à la transition énergétique et au confort des utilisateurs.
Être en reconversion professionnelle chez ENGIE Solutions, c’est l’opportunité d’allier épanouissement personnel et professionnel tout en contribuant à des enjeux environnementaux et sociétaux.
Depuis plusieurs années, ENGIE Solutions avec France Travail et des partenaires de formation privilégiés a développé différents parcours pour accompagner la reconversion professionnelle.
Un de nos dispositifs phare est la Préparation Opérationnelle à l’Emploi (POE). Ce dispositif permet à des demandeurs d’emploi identifiés par France Travail de se former spécifiquement à nos métiers techniques. Les personnes sélectionnées bénéficient d’un parcours de formation de 3 mois, (400 heures) théorique et pratique pour apprendre la réalité de nos métiers. Durant la formation, les candidats bénéficient d’un suivi pour faciliter leur insertion professionnelle.
Après avoir été réceptionniste dans l’hôtellerie, j’ai décidé à 48 ans de changer de vie. J’avais déjà une petite formation technique pour être capable de dépanner en urgence. Je me disais que les métiers techniques étaient réservés aux hommes mais ces métiers sont finalement accessibles à toutes et tous ! J’ai donc repris des études avec l’APAVE pour obtenir en 9 mois un titre professionnel de technicienne de maintenance en CVC. Ce n’était pas évident de retourner à l’école mais j’ai surmonté mes doutes, et maintenant, j’ai un emploi stable, de bonnes conditions de travail et la perspective d’évoluer. C’est très motivant !
La reconversion : de nombreux avantages pour les candidats
Formation adaptée
La POE permet aux demandeurs d’emploi de bénéficier d’une formation spécifique aux besoins de l’entreprise.
Changement de métier
Les candidats en reconversion peuvent utiliser la POE pour bénéficier d’une transférabilité de leurs compétences initiales ou accéder à de nouvelles compétences techniques.
Insertion facilitée
La POE facilite l’insertion des demandeurs d’emploi sur le marché du travail en les préparant aux exigences spécifiques de l’entreprise avec un suivi spécifique.
Opportunité d’emploi
À la fin de la POE, les candidats ont de réelles chances d’être embauchés en CDI ou en CDD (contrat d’alternance).
Pour ENGIE Solutions, la POE permet de recruter de nouveaux talents ayant un parcours moins conventionnel pour diversifier les profils et accélérer ainsi la diversité au sein des équipes.
Après 10 ans passés dans la sécurité, j’ai décidé à 40 ans de me réorienter dans la technique. Après un CAP d’installateur thermique, j’ai poursuivi avec un bac pro M2E (Maintenance et Efficacité Énergétique). En 2018, j’ai été embauché comme technicien de maintenance. Aujourd’hui, j’ai gravi les échelons et suis responsable d’une équipe de 13 personnes. Passionné par mon métier, je suis jury d’examen dans l’établissement où j’ai été formé et interviens dans les lycées pour faire connaitre notre filière et susciter des vocations. Je suis très heureux de mon parcours. Je me sens utile et fier de transmettre mon savoir !
Les 3 grandes étapes de la POE
A noter pour le financement
J’ai toujours préféré le bricolage et l’électricité à la couture ! Après avoir été caissière, assistante maternelle et employée de pressing, j’ai décidé de me réorienter à la cinquantaine. Après avoir obtenu un titre professionnel de technicienne de maintenance CVC avec l’APAVE, j’exerce depuis plusieurs mois le métier passionnant de technicienne dans un site prestigieux ! Je suis très heureuse et ai été très bien accueillie par les équipes. J’ai le sentiment d’agir pour les générations futures et pour la cause des femmes qui ont toute leur place dans les métiers techniques.
Comme Cristiane, Nabil et Cécile, qui ont osé franchir le pas vers une nouvelle aventure professionnelle, la reconversion est un voyage audacieux qui mène à des carrières enrichissantes dans le secteur de l’énergie, un domaine en pleine expansion et essentiel à notre avenir.
Vous avez des questions ?
Nous ambassadeurs vous attendent pour échanger avec vous !
France Travail : https://www.francetravail.fr/accueil/
